Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät
Stv. Bereichsleitung Pädagogik (w/m/d)
Medizinische Universitätsklinik, IMC-Station, Kennz. IM 8004
Vollzeit: 100%
Unbefristet
Arbeitsbeginn:
01.02.2027
Bewerbungsfrist: 24.11.2026
TV UK
i.d.R. PUK10 2
Schichtdienst:3-Schichtdienst
- Mitwirkung in der Bereichsleitung als Mitglied des Leitungsteams mit Schwerpunkt pädagogische und fachlich-didaktische Themen
- Unterstützung bei Führungs- und Personalentwicklungsaufgaben, insbesondere zur Förderung von Lern- und Kompetenzentwicklung von Mitarbeitenden
- Begleitung und Beratung von Auszubildenden, internationalen Pflegekräften, Studierenden und Mitarbeitenden in Weiterbildung
- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung interner Fortbildungs- und Schulungskonzepte (z. B. Einweisungen, Lernmodule, Praxisbegleitung)
- Sicherstellung von Edukations- und Beratungsangeboten für Patientinnen und Patienten, ggf. Angehörige
- Ansprechperson für sämtliche pädagogische Fragestellungen im Bereich
- Mitgestaltung von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen, insbesondere zur Förderung einer positiven Lernkultur, Praxisanleitung und Wissensmanagement
- Beauftragte Person für Ethik im Bereich
- Abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf, z. B. Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, mit Berufserfahrung
- Idealerweise Hochschulabschluss in Pflegepädagogik, Pflegewissenschaft oder verwandtem Feld oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. die Bereitschaft, eine entsprechende Qualifizierung zu erwerben
- Zusatzqualifizierung als Praxisanleitung (mind. 200 Stunden gemäß DKG oder WBO) bzw. die Bereitschaft, eine entsprechende Qualifikation zu erwerben
- Ausgeprägte kommunikative und pädagogische Kompetenz sowie Freude am Begleiten von Lernprozessen
- Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit sowie ziel- und lösungsorientiertes Handeln
- Methodenkompetenz zur Gestaltung und Weiterentwicklung von Bildungs-, Lern- und Arbeitsprozessen
- Nachgewiesene Grundlagenqualifikation im Bereich Führung bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben
Vielseitiges Arbeitsumfeld in einem modernen Universitätsklinikum mit Fokus auf Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Wir bieten wirksame Konzepte zur Überlastvermeidung sowie ein Tarifentgelt, das in der Regel über dem der kommunalen Krankenhäuser liegt.
Attraktive Vergütung
Work-Life-Balance
Gesundheit & Wohlbefinden
Einarbeitung & Weiterbildung
Attraktive Vergütung
- Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
- attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
Work-Life-Balance
- klar definierte & verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool)
- Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
Gesundheit & Wohlbefinden
- betriebsärztlicher Dienst
- Sportgruppen
- Präventionskurse
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
Einarbeitung & Weiterbildung
- gezielte & systematische Einarbeitung
- Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung)
- Online Certified Nursing Education (CNE)
- Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
- attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
- klar definierte & verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool)
- Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
- betriebsärztlicher Dienst
- Sportgruppen
- Präventionskurse
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
- gezielte & systematische Einarbeitung
- Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung)
- Online Certified Nursing Education (CNE)
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 430.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Die Medizinische Klinik, Innere Medizin II - Hämatologie, Onkologie, klinische Immunologie und Rheumatologie, Ärztliche Direktorin Prof. Dr. C. Lengerke, verfügt über eine hervorragende Expertise auf dem Gebiet der zellulären Therapien wie Blutstammzelltransplantation und CAR-T-Zelltherapie. Darüber hinaus sind wir eines der größten Entnahmezentren für Knochenmark- und periphere Blutstammzellen.
Herr Frank Kaschowitz
07071 29-80673
Team Personalservice
Kennziffer: IM 8004
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerben Sie sich jetzt! In dieser Funktion unterstützen Sie die Bereichsleitung mit dem Schwerpunkt Kompetenzentwicklung, Bildungsprozesse und pädagogische Qualitätssicherung. Sie begleiten Mitarbeitende sowie Auszubildende und Studierende in ihrem Lernprozess, fördern evidenzbasierte Pflegepraxis und gestalten interne Bildungsangebote aktiv mit.
Bewerbungsfrist: 24.11.2026
Kennziffer: IM 8004
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerben Sie sich jetzt! In dieser Funktion unterstützen Sie die Bereichsleitung mit dem Schwerpunkt Kompetenzentwicklung, Bildungsprozesse und pädagogische Qualitätssicherung. Sie begleiten Mitarbeitende sowie Auszubildende und Studierende in ihrem Lernprozess, fördern evidenzbasierte Pflegepraxis und gestalten interne Bildungsangebote aktiv mit.
Bewerbungsfrist: 24.11.2026
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Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an,
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.
Es können nur interne Bewerbungen von Mitarbeitenden des Universitätsklinikums oder der Medizinischen Fakultät Tübingen berücksichtigt werden.
2 Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.
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