Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät
Forschungskoordinatorin / -koordinator (w/m/d)
Universitätsklinik für Psychiatrie und Psychotherapie, Computational Psychiatry, Kennz. 6677
Voll-/Teilzeit: 75 - 100 %
Befristet:
2 Jahre
Arbeitsbeginn: 01.02.2026
Bewerbungsfrist: 24.09.2025
- Verantwortung für Genehmigungen, die Einhaltung von Protokollen, die Einholung und Bearbeitung von Ethik- und anderen Anträgen sowie die Sicherstellung der rechtzeitigen Vorbereitung und Einreichung von Berichten
- Koordination der wissenschaftlichen und operativen Aktivitäten intern und extern
- Entwicklung und Pflege von Vereinbarungen zum Datenaustausch und anderen Vereinbarungen zwischen den Standorten
- Unterstützung bei der Einrichtung und Durchführung von Studien
- Koordination von Dienstreisen und Besprechungen für Projektleitung und Labormitglieder
- Koordination von Bestellungen und Beschaffung, Bestandsführung sowie Erstattung von Ausgaben
- Unterstützung der Projektleitung bei der Terminplanung und Terminverwaltung, des reibungslosen Betriebs des Labors, bei der Einstellung, Verwaltung, On- und Offboarding von Personal und bei der Finanzberichterstattung (SAP)
- Möglicherweise Leitung von Verwaltungsmitarbeitern des Teams (z. B. Data Stuart)
- Hochschulabschluss in einem relevanten Fachbereich
- Erfahrung im Hochschulbereich, in der Forschung oder in der Verwaltung sowie fundierte Kenntnisse der (inter)nationalen Wissenschaftslandschaft
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, selbstständiges Arbeiten, hohe Motivation und ausgeprägte Selbstorganisation
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgang mit internen und externen Partnern
- Strukturierte, sorgfältige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Diskretion sowie gute zwischenmenschliche Fähigkeiten und Verständnis für Teamdynamiken
Vorteile
- Ein multikulturelles, multidisziplinäres und hochmotiviertes Team
- Ein dynamisches und unterstützendes Forschungsumfeld innerhalb einer führenden akademischen Institution
- Flexible Arbeitszeiten, soweit möglich
- Zuschuss zu den Kosten für öffentliche Verkehrsmittel und attraktive Rabatte auf unseren Mitarbeiterangebotsplattformen
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit über 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Die Arbeitsgruppe "Developmental Computational Psychiatry” und die W3-Professur „Computational Psychiatry” an der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie der Universität Tübingen werden von Tobias Hauser geleitet und konzentrieren sich auf das Verständnis der neuronalen und rechnerischen Mechanismen, die der Entscheidungsfindung und dem Lernen zugrunde liegen, sowie deren abweichende Prozesse bei psychiatrischen Störungen.
Frau Susan Fischer
susan.fischer@uni-tuebingen.de
susan.fischer@uni-tuebingen.de
Frau Susan Fischer
Kennziffer: 6677
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber senden bitte ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Anschreiben in englischer oder deutscher Sprache unter Angabe ihrer einschlägigen Erfahrungen und ihrer Motivation für die Stelle sowie der Kontaktdaten zweier Referenzen als eine PDF-Datei bis zum 24. September 2025 an Susan Fischer. Auswahlgespräche finden 30. September 2025 (online oder persönlich) statt. Die Stelle ist zum 1. Februar 2026 zu besetzen.
Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.
Bewerbungsfrist: 24.09.2025
Kennziffer: 6677
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber senden bitte ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Anschreiben in englischer oder deutscher Sprache unter Angabe ihrer einschlägigen Erfahrungen und ihrer Motivation für die Stelle sowie der Kontaktdaten zweier Referenzen als eine PDF-Datei bis zum 24. September 2025 an Susan Fischer. Auswahlgespräche finden 30. September 2025 (online oder persönlich) statt. Die Stelle ist zum 1. Februar 2026 zu besetzen.
Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.
Bewerbungsfrist: 24.09.2025
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Wir wenden den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) an,
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
