Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät
Trainee Finanzen und Controlling (w/m/d)
Geschäftsbereich Finanzen, Zentralbereich Controlling, Kennz. 6440
Vollzeit: 100 %
Befristet:
2 Jahre
Arbeitsbeginn: 01.10.2025
Bewerbungsfrist: 15.07.2025
Im Rahmen unseres Traineeprogramms über insgesamt 24 Monate geben wir Ihnen zum Einstieg Gelegenheit, das Unternehmen und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in zentralen Bereichen wie Pflege- und Funktionsdienst, Gebäudemanagement, Universitäts-Apotheke und praktische Materialwirtschaft kennenzulernen. Anschließend folgen mehrmonatige Praxiseinsätze in den Bereichen Finanzen, Medizincontrolling, Nachhaltigkeit, zentrales Controlling sowie dezentrales Bereichscontrolling.
Das Curriculum schließt mit einem mehrmonatigen Einsatz in der Stabsstelle des Klinikumsvorstands "Medizinische Strukturplanung und Qualitätsmanagement" ab.
Während der mehrmonatigen Praxiseinsätze werden Ihnen überwiegend Tätigkeiten im Rahmen befristeter Projekte übertragen. Idealerweise qualifizieren Sie sich hierbei nach Abschluss des Traineeprogramms für eine herausgehobene Leitungs- oder Spezialistenposition.
- Sie verfügen über ein gerade abgeschlossenes Studium in Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre (Bachelor/Master)
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen (Excel, PowerPoint, Word), wünschenswert sind Kenntnisse in SAP-ISH, SAP-FI sowie QlikView®
- Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Teamfähige Art sowie Flexibilität und die Bereitschaft, sich laufend in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
Vorteile
- Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
- Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
- Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
- Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Frau Dr. Ulrike Laubis-Herrmann
Kennziffer: 6440
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerbungsfrist: 15.07.2025
Kennziffer: 6440
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerbungsfrist: 15.07.2025
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Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an,
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
