Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Wir suchen für
den Zentralen Operationsbereich
zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als
ATA oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann in der Anästhesiepflege (w/m/d)
unbefristet und mit möglichst 100 % Beschäftigungsumfang.
Das Team der Anästhesie arbeitet campusweit, die Mitarbeiter/-innen haben individuelle Schwerpunkte. Es werden alle gängigen Anästhesieverfahren eingesetzt.
Darauf können Sie sich freuen:
- Sie arbeiten im anästhesiologischen Team, Ihre Schwerpunkte orientieren sich an Ihrer Erfahrung bzw. Einarbeitung, z. B. Anästhesie in der Neurochirurgie
- Sie begleiten die Narkose unserer Patienten/Patientinnen von der Einleitung über die Operation bis zur Ausleitung
- Sie dokumentieren in verschiedenen Systemen
Darauf freuen wir uns:
- Sie haben die Ausbildung zum/zur Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/-in (mit oder ohne Fachweiterbildung Anästhesie) oder zum/zur Anästhesietechnischen Assistenten/Assistentin erfolgreich beendet
- Anleitung von Ihnen zugeordneten Personen ist für Sie ein selbstverständlicher Teil Ihres Berufslebens
- Interprofessionelle Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig
Unsere Pluspunkte für Sie:
- Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
- Gezielte und systematische Einarbeitung in den Fachbereich sowie Unterstützung durch Zentrale Praxisanleitung auf Station
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen z. B. durch flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle
- Weiterentwicklung Ihrer fachlichen, persönlichen und sozialen Kompetenzen in unserer eigenen Akademie, individuelle Förderung und regelmäßige Entwicklungsgespräche
- Certified Nursing Education (CNE) - multimediale Online-Fortbildungsmöglichkeiten
- Unser Tarif bietet Ihnen ein regelmäßig höheres Entgelt als in kommunalen Krankenhäusern.
- Betriebliche Altersversorgung bei der VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)
- Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und zu Verpflegungsangeboten auf dem Klinikgelände
- UKfiT: vielfältiges Sportprogramm mit eigenem Fitnessstudio
- Attraktive Nachlässe auf unseren Mitarbeiterangebotsplattformen
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an,
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
Kontakt bei Fragen:
Frau Monika Höfelmeier
07071 29-80291
monika.hoefelmeier@med.uni-tuebingen.de
Bewerbungsfrist: 31.12.2024
Frau Monika Höfelmeier
07071 29-80291
monika.hoefelmeier@med.uni-tuebingen.de
Bewerbungsfrist: 31.12.2024
Wir freuen uns auf die Bewerbung an
Frau Monika Höfelmeier
mit Lebenslauf und Motivationsschreiben unter Angabe der Kennziffer ZOP 5324.
mit Lebenslauf und Motivationsschreiben unter Angabe der Kennziffer ZOP 5324.
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Weitere Informationen finden Sie auf unseren Karriereseiten:
www.medizin.uni-tuebingen.de/karriere
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